Sales Manager (HCM)

Savills VietnamHồ Chí MinhĐăng 11 ngày trước
Thương lượngTại văn phòngToàn thời gian

Mô tả công việc

RESPONSIBILITIES / TRÁCH NHIỆM:

1. Sales Execution & Revenue Delivery / Triển khai kinh doanh & Đạt chỉ tiêu doanh thu
  • Own and deliver revenue targets for assigned project(s)
  • Chịu trách nhiệm và đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu doanh thu của dự án được phân công.
  • Execute sales plans and ensure achievement of daily/weekly/monthly targets
  • Triển khai kế hoạch kinh doanh và đảm bảo hoàn thành các mục tiêu theo ngày/tuần/tháng.
  • Monitor pipeline, conversion rates, and sales performance
  • Theo dõi phễu bán hàng, tỷ lệ chuyển đổi và hiệu quả kinh doanh.
2. Team Leadership / Quản lý và dẫn dắt đội ngũ
  • Manage and lead a team of Sales Consultants
  • Quản lý và dẫn dắt đội ngũ Chuyên viên Tư vấn
  • Provide daily coaching, deal support, and performance tracking
  • Hướng dẫn, hỗ trợ chốt giao dịch và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ hằng ngày
  • Drive discipline, motivation, and closing capability within the team
  • Xây dựng tính kỷ luật, tạo động lực và nâng cao năng lực chốt giao dịch của đội ngũ.
3. Deal Closing & Client Management / Chốt giao dịch & Quản lý khách hàng
  • Support key deals and high-value clients
  • Hỗ trợ các giao dịch trọng điểm và khách hàng có giá trị cao
  • Ensure strong client experience and maximize conversion
  • Đảm bảo mang đến trải nghiệm khách hàng tốt và tối đa hóa tỷ lệ chuyển đổi
  • Handle objections and complex negotiations when needed
  • Xử lý các phản đối và tham gia đàm phán các giao dịch phức tạp khi cần
4. Coordination & Reporting / Phối hợp & Báo cáo
  • Report performance and insights to Sales Director
  • Báo cáo kết quả kinh doanh và các phân tích, đánh giá cho Giám đốc Kinh doanh
  • Work closely with Marketing for lead generation and campaign execution
  • Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Marketing trong việc tạo nguồn khách hàng tiềm năng và triển khai các chiến dịch

REQUIREMENTS / YÊU CẦU:

*Experience / Kinh nghiệm
  • 3+ years of sales experience, preferably in real estate
  • Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, ưu tiên ngành bất động sản
  • Proven experience managing a frontline sales team
  • Có kinh nghiệm thực tế trong việc quản lý đội ngũ kinh doanh
  • Strong hands‑on closing experience
  • Có kinh nghiệm trực tiếp trong việc chốt giao dịch
  • Experience managing project‑level sales performance
  • Có kinh nghiệm quản lý hiệu quả kinh doanh ở cấp độ dự án
Capabilities / Năng Lực
  • Strong execution and target‑driven mindset
  • Có khả năng triển khai công việc hiệu quả và tư duy hướng đến mục tiêu
  • Ability to coach and manage Sales Consultants
  • Có khả năng đào tạo, hướng dẫn và quản lý đội ngũ Chuyên viên Kinh doanh
  • Strong closing, negotiation, and client handling skills
  • Có kỹ năng chốt giao dịch, đàm phán và quản lý khách hàng xuất sắc
  • Good understanding of project sales process and customer journey
  • Am hiểu quy trình bán hàng dự án và trải nghiệm của khách hàng
  • Ability to track performance metrics and team productivity
  • Có khả năng theo dõi các chỉ số hiệu quả kinh doanh và năng suất của đội ngũ

Bạn vẫn đang tìm vị trí phù hợp?

JoFi AI giúp bạn tự động theo dõi 24/7 các vị trí phù hợp được đăng tuyển trên trên hàng hàng website, không còn phải tìm thủ công.

Đăng ký JoFi AI